Jefe de Taller de motocicletas

Objetivo del Puesto: Supervisar integralmente el área de bodega de repuestos y el taller de servicio, asegurando el control de inventarios de motos, repuestos y accesorios, así como la correcta recepción, diagnóstico, reparación y control de calidad de todas las motocicletas de nuevo ingreso, cambio o servicio, garantizando eficiencia operativa, orden y calidad técnica. Responsabilidades: Control de inventario de motos, repuestos y accesorios. Recepción, registro de ingresos y egresos de repuestos, motos y accesorios en bodega. Supervisión y monitoreo de motos y accesorios destinados a distribuidores. Verificación del control de calidad en el diagnóstico final de cada motocicleta armada para venta. Verificación del diagnóstico inicial y final de las motocicletas que ingresan a servicio. Implementación y mejora del sistema de recepción y control de inventarios de repuestos (actualmente en Excel). Dirección y supervisión del personal de bodega y taller. Generar sinergia entre las áreas involucradas: Gerencia General, Ventas y Administración. Asegurar el correcto ensamblaje de motocicletas de nuevo ingreso. Reportar incidencias, avances y necesidades operativas a Gerencia General. Requisitos: Formación académica: Bachillerato con enfoque en mecánica de motocicletas, o técnico en mecánica de motocicletas. Experiencia laboral: Mínimo 5 años de experiencia en mecánica de motocicletas. Experiencia en diagnóstico, reparación y control de calidad. Experiencia en manejo de personal técnico. Deseable experiencia en bodega de repuestos (no excluyente). Habilidades y competencias: Habilidad de comunicación efectiva. Pensamiento analítico y visión a largo plazo. Identificación y compromiso con su trabajo. Orientación al servicio al cliente y solución de problemas. Proactividad. Carácter y firmeza para manejar situaciones difíciles entre departamentos. Liderazgo y manejo de personal. Condiciones de Trabajo: Ubicación: Carretera a El Salvador Horario: Lunes a viernes de 8:00 am a 5:00 pm y sábado medio día Tipo de contrato: Indefinido Remuneración y Beneficios: Escenario de pago: Planilla.

-Requerimientos- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
5 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente