Supervisor Comercial Puntos de Ventas
Sobre este empleo
¡Lidera el crecimiento comercial en Guatemala!
· Supervisor Comercial de Puntos de Venta | Encargado de Ventas Guatemala
¿Te apasionan las ventas, el servicio al cliente y el desarrollo de negocios? Estamos buscando a un líder comercial dinámico y orientado a resultados para impulsar nuestras ventas, fortalecer relaciones con clientes y supervisar nuestros puntos de venta estratégicos.
¿Cuál será tu misión?
Serás responsable de promover las ventas, brindar una excelente experiencia al cliente, identificar nuevas oportunidades de negocio y supervisar al equipo asignado para asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales.
Principales responsabilidades
Promover y desarrollar las ventas en el mercado guatemalteco.
Prospectar y captar nuevos clientes.
Mantener y fortalecer relaciones comerciales con clientes actuales.
Brindar un servicio al cliente excepcional.
Supervisar y dar seguimiento a mercaderistas/impulsadoras destacadas.
Coordinar con las áreas de Logística, Créditos y Gerencia para garantizar una operación eficiente.
Gestionar la relación con proveedores clave.
Cumplir y superar los objetivos comerciales establecidos.
Perfil que buscamos
Diversificado completo o estudios en Administración de Empresas, Ingeniería o carreras afines.
Experiencia mínima de 3 años en ventas.
Deseable experiencia en los sectores de: Iluminación, Materiales eléctricos, Ferretería, Construcción, Retail o Distribución comercial.
Conocimientos en ventas consultivas y servicio al cliente.
Manejo de Microsoft Office (80%).
Excelente comunicación y facilidad de palabra.
Competencias clave
Orientación al logro de objetivos.
Liderazgo.
Iniciativa.
Dinamismo.
Organización.
Excelente servicio al cliente.
Capacidad para desarrollar relaciones comerciales de largo plazo.
Modalidad de trabajo
Base de operación desde casa a los puntos de ventas.
Trabajo de campo visitando clientes.
Disponibilidad para viajar dentro de Guatemala cuando sea requerido.
Horario
Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
· ¡Postúlate!
Si cuentas con experiencia en ventas, desarrollo comercial y te apasiona generar resultados, queremos conocerte.
Envía tu CV y forma parte de un equipo enfocado en el crecimiento, la innovación y el éxito comercial. -Requerimientos- Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
2 años de experiencia
Edad: A partir de 26 años
Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, cambaceo, sales
Referencia del mercado
76% por encima de la medianaExplorar empleos relacionados
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Preguntas frecuentes
¿Qué salario puedo esperar?
El empleador indica 7 500 – 7 500 Q para este puesto en Manpower, S.A., Guatemala. Como referencia, la mediana local es de unos 4 252 Q según 1 164 ofertas similares.
¿Cómo solicito este empleo?
Abre la página original de la fuente y contacta allí al empleador. Finder nunca cobra a los candidatos.
¿Estas ofertas están actualizadas?
Sí. Finder actualiza regularmente vacantes de fuentes públicas y elimina las cerradas.